Agile kennisbank

Podcast over DAO Decentralized Autonomous Organization

Nieuwsbericht,Podcast Agile transformatie Toekomst van werk

Podcast: de DAO bij de Toekomst van Organisaties

DAO staat voor ‘Decentralized Autonomous Organization.’ Dat is een nieuwe, krachtige vorm van organiseren in netwerken. Maar nog maar bekend bij een kleine groep mensen. Om licht te schijnen op...

Blog Agile leiderschap Agile transformatie

Hoe maak je als leider een organisatieontwerp?

Hoe maak je een goed organisatie ontwerp? Veel leiders maken een veelvoorkomende fout. Wil je weten wat die is en tips om het anders te doen? Lees dan deze blog!

Blog Design sprint Opgavegericht Werken

Dapper design van het daklozenvraagstuk

Hoe maak je als ketenpartners een gezamenlijke kwaliteitsslag in de activering en begeleiding van dak- en thuislozen? Gemeente Amersfoort ging de uitdaging aan om, in een zogenoemde ‘design sprint’, binnen...

DAO - Gedecentraliseerde Autonome Organisatie - netwerkorganisatie

Blog Opgavegericht Werken Toekomst van werk

Wat is een DAO? De organisatievorm die grenzeloos samenwerken mogelijk maakt

Wanneer je als organisatie iets voor elkaar wil krijgen, loop je als eerste tegen je eigen muren aan. Processen, budgetten en leiders willen nog wel eens tegenwerken. Vervolgens loop je...

Blog Opgavegericht Werken Overheid

Starten met Opgavegericht Werken in 6 stappen

Opgavegericht Werken, we hebben er in de publieke sector de mond vol van. Maar slechts weinigen doen het echt. Dan Ariely, auteur en hoogleraar psychologie en gedragseconomie, vergeleek Big Data...

Blog Agile leiderschap Zelforganisatie

Beter Agile Leiderschap bij zelforganiserende teams met de Beslissingscirkel

Hoe geef je leiding aan een zelforganiserend team? De Beslissingscirkel zorgt voor goed Agile leiderschap!

Podcast stabiele teams

De Zin en Onzin van Werken - Psychologische veiligheid: de sleutel is nieuwsgierigheid

Onze collega’s Minke en Carmen verwonderen zich over de geschreven en ongeschreven regels van werk. In hun werk als organisatieveranderaars komen zij dagelijks in aanraking met bijzonder werkafspraken en organisatieculturen....

Blog stabiele teams Toekomst van werk

Omarm het agile gedachtegoed met Modern Agile

Organisaties die agile gaan werken en organiseren streven er naar niet alleen een agile werkwijze, zoals scrum, te gebruiken maar ook het gedachtegoed te omarmen. Alleen de werkwijze willen gebruiken...

Blog Opgavegericht Werken

3 redenen waarom opgavegericht werken een transformatie is

“Zo hadden we het niet bedoeld.” Jesse Frederik beschrijft in deze must read op ontluisterende wijze hoe de toeslagenaffaire heeft kunnen ontstaan, hoe alle betrokken partijen erbij stonden en het...

Filter category:

Podcast: de DAO bij de Toekomst van Organisaties

Hoe maak je als leider een organisatieontwerp?

Dapper design van het daklozenvraagstuk

Wat is een DAO? De organisatievorm die grenzeloos samenwerken mogelijk maakt

Starten met Opgavegericht Werken in 6 stappen

Beter Agile Leiderschap bij zelforganiserende teams met de Beslissingscirkel

De Zin en Onzin van Werken - Psychologische veiligheid: de sleutel is nieuwsgierigheid

Omarm het agile gedachtegoed met Modern Agile

3 redenen waarom opgavegericht werken een transformatie is

Summerbodies worden gemaakt in de winter

Is dit team een schaap, kameel, leeuw of kind?

Maximale snelheid met het minimum viable team

Niet meer gas geven, maar de remmen er af halen